Introduction à l'organisation distribuée - Module libre
Découvrez comment créer ou transformer une organisation vers un système de gouvernance distribuée
Agir pour la transformation de votre organisation
Une découverte sans engagement !
Transformer la gouvernance d'une organisation nécessite de passer à l'action, au-delà de simples lectures ou de conférences.
- Par où devez-vous commencer ?
- Où pouvez-vous agir en fonction de votre rôle dans votre organisation ?
- Voulez-vous vous expérimenter des méthodes de formation à la pointe ?
- Quelle est la saveur de l'approche de Paradigm21 Academy ?
Si l'une de ces questions vous intrigue, alors ce module est parfait pour vous. Et sans aucun engagement financier !
Notre promesse
Ce module vous permet de découvrir Paradigm21 Academy et d'aborder d'emblée des concepts théoriques et des approches pratiques pour initier des transformations dans votre organisation. Et peut-être même de vous éviter des heures de lectures et de vidéos en ligne pour découvrir ou mieux cerner les nouvelles approches des organisations distribuées...
A l'issue de ce module, vous pouvez réserver une discussion avec un accompagnant·e de Paradigm21 Academy pour vous permettre de concevoir le parcours de formation le plus pertinent pour vous et/ou votre organisation.
Objectifs du module
A la fin de ce module, vous serez à même de :
- Décider comment initier dans votre organisation une transformation de son fonctionnement et de sa gouvernance.
- Comprendre le contexte évolutif des organisations ainsi que l’émergence de la quête de sens.
- Être à l’aise pour participer à une séance qui demande un tour d’ouverture et de clôture.
- Pouvoir formuler une intention (en étant acteur et responsable de l’atteindre) et la distinguer d’une attente (qui serait envers autrui).
- Savoir si Paradigm21 Academy sera votre outil de choix pour faire avancer la transformation de votre organisation.
Durée et format d'apprentissage
La durée en apprentissage autonome en ligne est d'environ 1.5 à 2 heures.
Notre formation est développée sur une plateforme d'apprentissage mixte en ligne avec des outils technologiques à la pointe pour les apprentissages individuels.
Chaque module comprend du matériel vidéo de qualité professionnelle et un ensemble de ressources à disposition des participante·s.
Les participante·s peuvent adopter un rythme d’apprentissage qui leur convient, accélérer ou ralentir selon leurs disponibilités.
Chaque chapitre permet de faire une auto-évaluation de sa progression et permet à chaque personne de développer son autonomie grâce à une prise de recul en comparant ce qu'elle fait avec qui elle est.
Contenu du module
A l'issue de ce module, vous pouvez réserver une discussion avec un·e accompagnant·e de Paradigm21 Academy pour vous permettre de concevoir le parcours de formation le plus pertinent pour vous et/ou votre organisation.
-
1
Introduction
-
Cordiale bienvenue à Paradigm21 Academy !
-
-
2
Comment répondre et s'adapter à la complexité de notre monde ?
-
Comment le nouveau paradigme organisationnel peut répondre à notre monde volatile, incertain, complexe et ambigu ?
-
Etre agile pour dépasser le "faire agile"
-
Choisissez votre modèle et votre stratégie en fonction de votre contexte
-
-
3
Premier pas pour une mise en pratique
-
Faites un premier pas: une pratique simple pour votre organisation
-
-
4
L'approche intégrale comme outil de transformation
-
Notre approche intégrale pour réussir votre transformation
-
-
5
Lancez-vous !
-
Avez-vous retenu l'essentiel ?
-
Quels sont les avantages de choisir des modules ou un parcours complet ?
-
Souhaitez-vous en savoir plus et nous contacter ?
-
Merci !
-
Si vous vous engagez avec nous après ce module
En choisissant un parcours ou un module de Paradigm21 Academy, en plus de l'accès à tout le matériel pédagogique (vidéos et supports de cours écrits) et une participation au(x) workshop(s), vous bénéficiez des avantages suivants :
- Accès au module permanent, y-compris aux évolutions futures du contenu du module
- Une communauté d'échange et de partage permet aux participant·e·s d'échanger entre eux et d'interagir avec les formateurs de Paradigm21.
- Notre plateforme permet d’accéder à un réseau d’acteurs du changement dans le monde francophone et avoir des échanges réguliers avec eux, même après la fin du parcours d'apprentissage.
- Le soutien d’une communauté composée d'autres individus qui font évoluer leur organisation, qui cherchent à développer le bien-être des personnes avec qui ils travaillent, qui considèrent l’impact de leur organisation au-delà de la sphère uniquement économique, qui veulent garantir la pérennité et l'adaptabilité de leur organisation à notre monde en constante évolution et pour qui le sens est aussi important que le fonctionnement de leur organisation.